PB MeTech MetalltechnikKonstruktionsmechaniker
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Danach erneut beauftragt, für Monteure.
Personalvermittlung · technische Fachkräfte
Personalvermittlung für Konstruktionsmechaniker
Sie suchen einen Konstruktionsmechaniker für Fertigung oder Montage? Wir finden ihn für Sie, zum Festpreis mit Werbebudget inklusive. Mit einer Persona, die wir gemeinsam mit Ihnen erarbeiten, und einem Persönlichkeitsprofil zu jedem Kandidaten.
Marcus WagnerGründer von TeamSpirit, war Montage- und Produktionsleiter
Der Beruf
Was einen Konstruktionsmechaniker ausmacht.
Ein Konstruktionsmechaniker baut, was später trägt: Hallen, Bühnen, Treppen, Stahlgerüste für Anlagen, Behälter und Fahrzeugaufbauten. Er liest die Werkstattzeichnung, schneidet zu, kantet, heftet und schweißt, bis aus Blechen und Profilen ein Bauteil wird, das passt.
Viele gehen danach mit auf Montage. Dort wird aus den Einzelteilen das Ganze, oft in großer Höhe, bei Wind und Wetter, mit Kran und Hubarbeitsbühne. Wer sicher anschlägt, sauber verschraubt und Zeichnung und Wirklichkeit zusammenbringt, ist auf jeder Baustelle gefragt.
Was er fachlich braucht
- Ausbildung als Konstruktionsmechaniker, oft im Einsatzgebiet Stahl- und Metallbau
- Schweißen mit Prüfung nach DIN EN ISO 9606, meist MAG, je nach Betrieb auch WIG
- Fertigung und Montage nach DIN EN 1090, mit Verständnis für die Ausführungsklassen
- Lasten anschlagen, mit Kran und Hubarbeitsbühne arbeiten, Schutzausrüstung gegen Absturz nutzen
- Hochfeste Schraubverbindungen vorspannen und dokumentieren
Was er persönlich braucht
- Arbeitet sicher in der Höhe und weiß, wann er abbricht
- Packt körperlich an und achtet trotzdem auf seinen Körper
- Verlässt sich auf die Kolonne, und die Kolonne auf ihn
- Denkt mit, wenn Zeichnung und Baustelle nicht zusammenpassen
- Behält bei Kälte, Regen und frühen Abfahrten seine Laune
Beides prüfen wir bei jedem Kandidaten: fachlich im Vorgespräch, persönlich mit einem Profil nach dem Big-Five-Modell, gelegt gegen die Persona Ihrer Stelle.
Die Stelle neu schneiden?
Im Stahlbau verschwimmen die Grenzen zwischen Werkstatt, Schweißplatz und Baustelle. Wenn klar ist, wo bei Ihnen der Schwerpunkt liegt, lässt sich die Stelle genauer fassen. Dabei unterstützen wir Sie.
- Konstruktionsmechaniker
- wenn Zuschnitt, Fügen und Montage in einer Hand liegen sollen.
- Schweißer
- wenn geprüfte Nähte den Tag bestimmen und Zuschnitt und Montage andere übernehmen.
- Montageleiter
- wenn auf der Baustelle jemand die Kolonne führt und mit dem Kunden abstimmt.
Sein Alltag
Was Konstruktionsmechaniker auf Montage erleben.
Stahlbau ist harte Arbeit, und die meisten wollen das so. Belastend wird es an anderen Stellen.
01Wind, Regen, Kälte
Die Montage läuft, egal wie das Wetter ist. Im Winter frieren die Finger am Stahl, im Sommer staut sich die Hitze unter dem Dach.
02Zeichnung und Baustelle passen nicht
Das Fundament sitzt anders als geplant, die Anschlussmaße stimmen nicht. Gelöst wird es vor Ort, mit Flex und Schweißgerät.
03Warten auf den Kran
Der Kran ist für ein anderes Gewerk gebucht, die Lieferung kommt zu spät. Die Kolonne steht, und der Termin rückt näher.
04Der Körper zahlt
Schwere Teile, Arbeit über Kopf, ständiges Klettern. Mit den Jahren merkt man das in Knien, Schultern und Rücken.
05Sicherheit unter Zeitdruck
Wenn der Termin drückt, wird die Absturzsicherung zur Nebensache. Wer darauf besteht, gilt schnell als langsam.
Typische Wechselmotive
Warum Konstruktionsmechaniker wechseln.
Der Auslöser hat oft mit dem Körper oder mit der Montage zu tun.
01Der Rücken meldet sich
Er will raus aus der Höhe und zurück in die Halle, ohne den Beruf aufzugeben.
02Die Halle wird kleiner
Der Betrieb verlagert die Arbeit auf Baustellen, aus Werkstattwochen werden Montagewochen.
03Ein Unfall in der Kolonne
Ein Kollege stürzt oder verletzt sich, und danach sieht er seine Baustelle mit anderen Augen.
04Fehler aus dem Büro
Er baut ständig nach, was in der Zeichnung nicht gestimmt hat, und muss es auf der Baustelle ausbaden.
05Die eigene Kolonne
Er traut sich zu, eine Montage zu führen, und bekommt die Chance nicht.
06Feste Zeiten
Ein Industriebetrieb in der Nähe sucht für die eigene Schlosserei, ohne Montage.
Ob jemand mehr Halle oder mehr Baustelle will und was sein Körper noch mitmacht, fragen wir offen ab. Das erspart Ihnen Gespräche, die nicht passen.
Was Sie dagegen tun können
Was einen Konstruktionsmechaniker bei Ihnen hält.
Konstruktionsmechaniker sind treu, wenn Sicherheit und Planung stimmen. Diese Antworten zählen bei ihnen mehr als jede Prämie.
Genau das schreiben wir in Ihre Anzeige, wenn es bei Ihnen stimmt. Und was noch fehlt, sagen wir Ihnen offen.
- 01Sicherheit ohne AbstricheGute Absturzsicherung, Zeit zum Einrichten der Baustelle und ein Vorgesetzter, der den Stopp bei Gefahr mitträgt.
- 02Stimmige UnterlagenZeichnungen, die vor der Fertigung geprüft sind, und ein Aufmaß vor Ort, bevor gebaut wird.
- 03Montage mit EndeKlare Regeln zu Fahrzeit, Auslöse und Heimfahrten, damit die Woche planbar bleibt.
- 04Ein Weg vom GerüstPerspektive als Vorarbeiter, in der Arbeitsvorbereitung oder in der Qualitätsprüfung, wenn der Körper weniger mitmacht.
So suchen wir
Wie wir einen Konstruktionsmechaniker finden.
Konstruktionsmechaniker sitzen selten am Rechner. Sie stehen in der Halle oder auf dem Gerüst, und abends wollen sie ihre Ruhe. Erreichen kann man sie, wenn die Anzeige ihre Fragen beantwortet: Wie viel Halle, wie viel Montage, wie weit weg, welche Bauteile, wie sicher die Baustelle ist.
Darum sprechen wir sie über Social Media an, auf dem Handy, das nach der Montage ohnehin in der Hand ist. Und wir schauen mit Ihnen, ob auch Metallbauer oder Schweißer mit Montageerfahrung passen. Sie können oft dasselbe, haben es nur unter anderem Namen gelernt.
1PersonaWir erarbeiten mit Ihnen, welcher Mensch die Stelle ausfüllt, nicht nur welche Ausbildung.
2Markt und GehaltWir analysieren Wettbewerb und Gehälter in Ihrer Region, damit Ihr Angebot ankommt.
3Alle Kanäle600+ Jobportale, 15 Social-Media-Kanäle, Multiposting und unser TalentPool. Start in 10 Tagen.
4AuswahlVorgespräch durch einen Recruiter, Persönlichkeitsprofil, Tipp fürs Gespräch. Sie treffen nur die Passenden.
Vier Schritte, ein Festpreis. Werbebudget inklusive, keine Provision vom Jahresgehalt.
Aus unserer Arbeit
Zwei Beispiele aus unseren Projekten.
Braunholz MetallbauMetallbauer
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Suche über Social Media, Auswahl im Vorgespräch und mit Persönlichkeitsprofil.
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Ähnliche Stelle offen? Im Erstgespräch sagen wir Ihnen, wie wir sie angehen würden.
Kurz beantwortet
Fragen zur Suche nach einem Konstruktionsmechaniker.
Was kostet die Suche nach einem Konstruktionsmechaniker?
Einen Festpreis je Suche, keine Provision vom Jahresgehalt, Werbebudget inklusive. Den Betrag nennen wir Ihnen im Erstgespräch, wenn wir Stelle und Region kennen.
Brauchen die Kandidaten Schweißprüfungen?
Wenn Ihre Stelle das verlangt, fragen wir Verfahren und gültige Prüfungen im Vorgespräch ab, bevor Sie den Kandidaten treffen.
Wie schnell geht es los?
Nach dem Erstgespräch erarbeiten wir mit Ihnen die Persona und analysieren Markt und Gehälter. Innerhalb von 10 Tagen läuft die Suche auf allen Kanälen.
Unsere Montage verlangt viel Arbeit in der Höhe. Fragen Sie das vorher ab?
Ja. Wir fragen nach Erfahrung mit Hubarbeitsbühne, Absturzsicherung und Montage in großer Höhe und ob der Kandidat sich das gesundheitlich zutraut. Die arbeitsmedizinische Vorsorge regeln Sie. Wir sorgen dafür, dass Sie mit denen sprechen, die diese Arbeit wollen.
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Im Erstgespräch klären wir in 30 Minuten Stelle, Markt und nächsten Schritt. Kostenlos.